Gemeinsam heben wir das, was andere nicht können.

Sie haben Lust, etwas zu bewegen, Veränderung voranzutreiben, im Team zu arbeiten und gemeinsam Großes zu heben? Dann sollten wir uns kennenlernen. 

Als führender Hersteller von Hebezeugen im Schwergutbereich beliefern wir weltweit Kunden im Kran- und Schiffsbau. Und suchen Sie zur Verstärkung unseres stetig wachsenden Teams.

Unsere Vorteile auf einen Blick

Unbefristete 38-Stunden-Woche

Wir bieten unbefristete Verträge mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 38 Stunden pro Woche.

Arbeitskleidung

Sicherheit hat Priorität! Kostenlose Arbeitskleidung, Reinigung und persönliche Schutzausrüstung für alle Mitarbeiter/innen.

Betriebsverpflegung

Hunger stillen & Zeit sparen! Betriebsverpflegung mit Zuschuss: Täglich frisches Mittagessen (kalt/warm) für nur 3,50 € pro Mahlzeit.

Parkplätze

Neben unserer direkten Anbindung an die Autobahn A23, bieten wir die bequeme Nutzung unseres Mitarbeiterparkplatzes an.

Fitnessprogramm „EGYM-Wellpass“

Wir ermöglichen Ihnen gern den Zugang zur Nutzung von umfangreichen Fitnessangeboten zu vergünstigten Konditionen.

Betriebliche Altersvorsorge

Wir legen Wert auf langfristige finanzielle Absicherung und unterstützen über das gesetzliche Maß hinaus bei der betrieblichen Altersvorge.

Spannende Aufgaben

Hebetechnik bietet spannende, sowie abwechslungsreichen Aufgaben und der Möglichkeit, an den wohl größten Projekten mitzuwirken.

Fahrrad-Leasing „JobRad“

Gesundheitsförderung: Mit unserem JobRad-Angebot leasen unsere Mitarbeiter/innen ihr Wunschfahrrad zu vergünstigten Konditionen.

Wir suchen Sie!

Unsere aktuellen Jobangebote.

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Stellvertr. Vorarbeiter (m/w/d) Montage & Lackiererei

Ihre Aufgaben
  • Stellvertretende Übernahme der Tätigkeit des Vorarbeiters der Montage und Lackiererei, insbesondere:
    • Fachliche Führung von Mitarbeitern einschließlich der Personalplanung
      Koordinieren und Planen von Arbeitsaufträgen in Abstimmung mit anderen Abteilungen
      Aktive Mitarbeit zu Maßnahmen der Kostensenkung und Effizienzsteigerung
      Sicherstellen der Einhaltung unserer Qualitäts- und Arbeitssicherheitsstandards
  • Vorbereiten von Montageaufträgen
  • Montieren von Baugruppen gem. Zeichnungen
  • Verpacken von Baugruppen auf Paletten
Ihr Profil
  • Abgeschlossene Berufsausbildung im technischen Bereich (vorzugsweise Industriemechaniker (m/w/d)), alternativ weisen Sie eine mehrjährige Erfahrung im Montagebereich auf
  • Erfahrungen in der Montage von Bauteilen mit dem Decken- und Säulenschwenkkran
  • PC-Grundkenntnisse
  • Staplerschein wäre von Vorteil, ist aber keine zwingende Voraussetzung
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit
  • Sie sind durchsetzungsstark, besitzen Teamgeist und eine zuverlässige Arbeitsweise

Auch stehen wir motivierten Bewerbern (m/w/d), welche sich gern mit einer stellvertretenden Führungsposition weiterentwickeln möchten, offen gegenüber. Zwingende Erfahrung ist damit nicht erforderlich.

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Vorarbeiter (m/w/d) Zerstörungsfreie Prüfung/Prüfbank

Ihre Aufgaben
  • Fachliche Führung von aktuell vier Mitarbeitern
  • Durchführung von Prüfstandsläufen auf den Zugprüfbänken
  • Durchführung der ZfP-Prüfung (VT, MT, PT)
  • Planung von benötigten Kapazitäten
  • Koordinieren und Planen von Arbeitsaufträgen
  • Einhalten von Qualitäts- und Arbeitssicherheitsstandards
  • Umsetzung von Kostensenkungs- und Effizienzsteigerungen
  • Planung von Maschinenreparaturen und Wartungen (inkl. Einholung von Angeboten)
  • Materialbereitstellung an den Arbeitsplätzen (mit Flurförderfahrzeuge)
  • Planung von Betriebsmitteln (z. B. Rissprüfung, Prüfseile, Magnete, Lampen etc.)
  • Planung und Fertigung von Vorrichtungen (ggf. in Absprache mit der Konstruktion)
  • Planung von Prüfstandsläufen (Möglichkeitsanalyse, Zeitkalkulation etc.)
Ihr Profil
  • Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Metallbereich
  • Mehrjährige Erfahrung Produktionsbereich; in der Rissprüfung wünschenswert
  • Zertifikatsstufe I+II für VT, MT, PT
  • Erste Erfahrung in der fachlichen Führung von Mitarbeitern
  • Staplerschein wünschenswert
 
 

Sie sind interessiert?

Dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Gehaltswunsch und Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an:

Mohr-Hebetechnik GmbH
Frau Jana Meyer
Max-Planck-Str. 2 – 25358 Horst

personal@mohr-hebetechnik.de



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